Lohn- und Gehaltsabrechnung
Sozialversicherungsgesetze zu beachten
Die Fertigung von Lohnabrechnungen hat sich in den letzten Jahren zu einer äußerst komplexen Aufgabe entwickelt. Weniger aufgrund der steuerlichen Regeln sondern vielmehr aufgrund der
Sozialversicherungsgesetze.
Bei jedem Mitarbeiter ist in einem ersten Schritt zu prüfen, ob es sich um einen „freien“ oder „abhängigen“ Mitarbeiter handelt. Die Entscheidung darüber kann leider nicht der Unternehmer selbst
treffen, sondern ergibt sich aus den Umständen und den vertraglichen Vereinbarungen. Auch kann die Entscheidung unterschiedlich ausfallen.
Steuerlich Selbständige können sozialversicherungsrechtlich Angestellte sein, bzw. auch umgekehrt. Es gibt auch die Variante das in der Krankenversicherung keine Pflichtversicherung vorliegt, in der Rentenversicherung jedoch schon.
Gehaltsabrechnungen für Ihre Mitarbeiter
Gern prüfen wir für Sie diese Sachverhalte und fertigen bei Bedarf die steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Meldungen und die Gehaltsabrechnungen für die Mitarbeiter:
- bei freien Mitarbeitern benötigen wir die Steuer-ID und die Steuernummer vom lokalen Finanzamt,
- bei Angestellten benötigen wir die Steuer-ID und die Sozialversicherungsnummer.